当遇到同事诋毁你,拉拢少部分人不理你,该怎么处理？

热门回答：
拉拢少部分孤立你。就不必太过在意了。有本事让所有人都孤立你。
这个世界上总是存在这么一类的弱者。自己影响力弱。本事不强。所以通过影响他人来迫使你认同他对你的评价与认知。其实说白了。也是一种无能的表现。真正的强者才没时间耗费在孤立他人这种低层次事情上。基本上有事说事。说完就罢。
如果你们之间存在竞争关系。那么他拉拢别人孤立你的主题就特别明显了。最简单的回击方式就是你也拉拢一些人孤立他。既然你都来提问了。显然您是不想和他一样。这一点上你就比他高明且高级的多了。
职场上关系维护得再好。没有真本事关键时刻还是救不了自己的前途。领导不是傻子。工作能力就是你的招牌。把事情做好才是你立足的王牌。所以你不必纠结于他人的眼光。淡定相处。该工作就工作。下了班就回家。好好享受生活就好。这种集体意识的强加最怕当事人有反应。一旦你给出回应。那么你就成为众矢之的。试着淡化别人对自己的注意力。有助你消除他人的针对性。时间长了。孤立也就不存在了。
如果因为嫉贤妒能对你进行孤立。你就更没必要担心了。只要你继续努力。平日里注意放低姿态。维护好与其他人的关系。那么他就不能利用你的骄傲。点燃别人心中的痛点。对你进行软暴力攻击。最关键的还是。你要低调谦逊。与人为善。
如果他在孤立你的过程中损害你的名誉。侵犯你的利益。不断地向领导说你坏话。那你就要找机会当着众人的面揭穿他。揭露他的黑暗心理。让大家看清他。领导若是因为流言蜚语对你有意见。千万不要听之任之。找机会解释清楚。或者努力工作。保持沉默。以证清白。
还有恶人自有恶人磨。厚黑学里学到的。对付这种人就找比他强的人整治他。借他人之手让他对你产生敬畏。人都是欺软怕硬的。发动孤立的人心里都虚。
个人认为。只要你没有做伤天害理的事情。没有损害大家的利益。没有必要因为一些矛盾就去孤立别人。讲清楚就好。放过别人就是放过自己。孤立他人也是一种无能的表现。因为他们觉得靠自己根本战胜不了你。
其他观点：
生活工作中难免存在是非。是非背后麻烦多。遇到同事诋毁你。拉拢人孤立你这样的事情。最好的作法是沉着稳重。冷静思考。
首先是别人对你的诋毁。是否跟自己的错误有关。如果是自己做错了。就要敢于面对现实。把自己的失误解释清楚。消除误会。虚心接受别人批评和自我批评。虚心使人进步。人生的道路上。不必要有人过多的阿谀奉承。但需要有人劝谏匡正。有人指点迷津。拨乱反正。也是你的福气。
其次。同事间天天见面相处。难免彼此之间引起各种瓜葛和冲突。难免会出现纠纷和矛盾。这种情况下。遇到同事诋毁你。就要观察了解同事的人品。如果同事平时为人处世还可以。就需尽快妥善处理。尽释前嫌。避免尴尬。避免矛盾激化造成情断义绝。甚至反目成仇。人要学会尊重别人。要懂得换位思考。顾及别人的感受。尊重别人是自我修养的重要体现。尊重别人。其实也是庄严自己。是赢得别人信任和支持的方式方法。
【当遇到同事诋毁你,拉拢少部分人不理你,该怎么处理？】另外一种就是小人心理作祟。他的本性就是自私狭隘、自负妒忌。这种人狠人有笑人无。整天搬弄是非。拉帮结派。遇到这种人。就不要和他一般见识。尽量跟他疏远。尽力把事情冷冻起来。让时间来验证一切。让事实来说明一切。公道自在人心。时间长了。谁是什么样的人。自然大家会清楚的。到时给你诋毁的人就不攻自破了。到时候丢人现眼被孤立的是他。而不是你。路遥知马力。事久见人心。只要做好自己就行了。你尽管优秀。优秀的人不会落伍。你也没必要和小人过不去。因为他和谁都过不去。宽容别人也是肚量。我能容人。人在我范围。多些包容。少些抱怨。烦恼随之而去。你尽管优秀。低调做人。低调是种魅力；高调做事。高调是种魄力；只要能力和修为够高够好。自会赢得别人尊重。自尊者人必尊之。未经磨难非好汉。不遭人嫉是庸才。
其他观点：
遇到同事诋毁。还拉拢少部分人孤立自己。其实这些做法。都是让人所不喜欢的。但是现实中又经常存在。如果遇到类似问题的。可以用用下面的一些方法：
1正面化解。毕竟。在公司这个抬头不见低头见的地方。有这种孤立和诋毁的事情纠缠这自己。总归是让人不舒服。所以可以采取正面化解的方式去解决。可以找个机会。向对方解释。或者是和那少部分人去解释事情的真实的一面。相信大多数人还是能理解。如果自己不方面出面。也可以找一个和自己关系好的。和对方那伙人也能对话的。让这个人去解释。效果可能比自己直接解释还好。
2反向孤立。其实遇到了这样的事情。人都会比较烦。尤其是对于一个不善于搞小团伙的人来说。会觉得这样的事情很无聊。每个人的忍耐都有限度。真的让人不能忍受。那么剩下的就是反击。所以可以通过小恩小惠。拉拢诋毁者身边少数被蒙蔽的人。让他们反过来去孤立这个诋毁者。让大家认清他的本职。还有其他的人。也可以让一起来孤立。真的花心思的话。未必做的不如那个诋毁者好。让他自己也尝尝被孤立的味道。
3不管不问。这也是一个不错的方法。就是我根本就不在意你们这些诋毁和孤立我的人。自己还是爱做什么做什么。丝毫不受这件事的影响。那些诋毁者。旁观者自然就会觉得无聊。自行就散去了。
办公室这样的孤立事情。尽量不要去参与。不仅浪费精力。还非常无聊。但是又是一个不得不面对的事情。也算是成长中的问题。别太在意就可以了。
此问题你有什么不同的见解呢？
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