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1、如果是3个词的话 ， 团队协作能力强 。学习能力强 ， 稳定性强 。为什么要用这是三个词呢 ， 这三个词是面试团队最希望听到的3个词 。首先 ， 未来的社会工作中 ， 需要的不是单独个人工作 ， 而是团队工作 ， 就是所谓的team work ， 而团队协作能力强则是做好工作的必须素质 ， 面试者也绝对不会希望招聘的人是不合狼群的独狼 ， 是不懂得团队协作的害群之马 ， 一个团队协作能力强的人 ， 这就是团队协作能力的必要之处 。
2、其次 。学习能力是一个人最重要的能力 ， 应聘的时候 ， 应聘者年龄绝对不会很大 ， 相应的 ， 阅历 ， 经验以及其他能力绝对不会达到人生的巅峰 ， 一定还有需要学习的地方 ， 那么学习能力就显得至关重要 。就好像优绩股和潜力股的关系 ， 当两者都供选择 ， 大部分人会选择潜力股 ， 而要是没有优绩股 ， 大家层次都差不多的时候 ， 那么潜力有多大 ， 学习能力有多强 ， 就是决定性的因素！
【面试用三个词概括自己 面试用三个词概括自己可以看出什么】3、最后一个是 。稳定性强 。认为 ， 任何领导都不喜欢跳槽可能性大的员工 ， 即使不是一个优秀的员工 ， 也不会喜欢做事情时好时坏 ， 情绪化的员工 。这是说明稳定性的两方面 ， 当有了上面两种能力的时候 ， 稳定性就会是老板很在意的问题 ， 不是说很多面试官在面试的时候都会问：是否已婚 ， 是否有男女朋友 ， 是否将来会考研等问题吗 ， 稳定性的重要不言而喻 。

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