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身在职场就等于把自己的才华卖给了老板 , 但是很多老板在重视才华的重视也会看重别的方面 , 所以身在职场六种心理要不得 , 今天小编为大家进行介绍 。
1、自卑心理
有些人容易产生自卑感 , 甚至自己瞧不起自己 , 缺乏自信 , 办事无胆量 , 畏首畏尾 , 随声附和 , 没有自己的主见 。这种心理如不克服 , 会磨损人的独特个性 。
2、怯懦心理
【身在职场六个心理要不得】主要见于涉世不深、阅历较浅、性格内向、不善言辞的人 , 由于怯懦 , 在社交中即使自己认为正确的事 , 经过深思熟虑之后 , 却不敢表达出来 。这种心理别人也能观察出来 , 结果对自己产生看法 , 不愿成为好朋友 。
3、猜疑心理
有些人在社交中或是托朋友办事 , 往往爱用不信任的目光审视对方 , 无端猜疑 , 捕风捉影 , 说三道四 , 如有些人托朋友办事 , 却又向其他人打听朋友办事时说了些什么 , 结果影响了朋友之间的关系 。
4、逆反心理
有些人总爱与别人抬杠 , 以说明自己标新立异 , 对任何一件事情 , 不管是非曲直 , 你说好 , 我就认为坏;你说对 , 我就说它错 , 使别人对自己产生反感 。
5、作戏心理
有的人把交朋友当作逢场作戏 , 朝秦暮楚 , 见异思迁 , 处处应付 , 爱吹牛 , 爱说漂亮话 , 与某人见过一面 , 就会说与某人交往有多深 。这种人与人交往只是做表面文章 , 因而没有感情深厚的朋友 。
6、贪财心理
有的人认为交朋友的目的就是为了“互相利用” , 见到对自己有用、能给自己带来好处的朋友才交往 , 而且常是“过河拆桥” 。这种贪图财利 , 沾别人光的不良心理 , 会使自己的人格受到损害 。
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