国家连夜宣布！打工人：这一天终于来了枪声响彻黑夜！美团、饿了么

【国家连夜宣布！打工人：这一天终于来了】枪声响彻黑夜！
美团、饿了么、滴滴、货拉拉、阿里巴巴、等10家头部平台被国家连夜点名！
网友直呼：守得云开见月明！
是的，劳动者的福音终于来了！
9月10日，国家人社部会同交通运输部、市场监管总局、全国总工会，四大部门联合召开大会！
会议的主要内容包括就维护新就业形态劳动者劳动保障权益对美团、饿了么、滴滴、达达、闪送、货拉拉、满帮、到家集团、阿里巴巴、腾讯等10家头部平台企业开展联合行政指导。

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主要的内容有以下几点：
一、十大名单
十大巨头分别是美团、饿了么、滴滴、达达、闪送、货拉拉、满帮、到家集团、阿里巴巴、腾讯。
不难发现，这十大名单算是我国头部平台企业，服务的人群多，受众广，且提供大量工作岗位。
二、海量员工
十大巨头背后的员工可谓是数以万计，就拿美团来说，虽然员工只有十几万，但是依附美团生存的人员数不胜数，比如外卖员、店主等等至少都是几百万人起步。
再比如：
货拉拉除了正式员工，还有平台上的搬家司机；滴滴约车上的司机依附平台拉客做生意......
每个巨头平台的背后，除了本公司的员工，还有海量普通工作者，数量可能达到千万级别。
三、走前头做示范
四大部门此次会议重点说了这样一句话：
要求，头部平台企业要“ 走前头做示范 ” ，积极履行用工责任。
要全面摸底依托平台就业的新就业形态劳动者、用工合作企业基本情况，抓紧梳理排查平台用工问题。
何为新就业形态劳动者？
换句话说，就是美团上的外卖员、滴滴网约车的司机......
只要依附这些平台“工作”赚钱的普通工作者，均属于新就业形态劳动者。
其实，在今年7月7日的国务院常务会议中明确规定新就业形态劳动者权益保障的一列政策措施，并且点名包括以出行、外卖、即时配送等等行业。。

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这次国家再发声，是为了帮助那些依附巨头平台“艰难生存”的底层老百姓们，提供他们一份劳动者保障。
要知道，这样的劳动者在我国早已成千上万，然而收入却非常微薄。
四、4大部门亲自下令
会议强调：
对符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者要依法订立劳动合同，保障其合法权益；
对不完全符合确立劳动关系情形的劳动者要订立书面协议，按照《意见》要求保障其劳动报酬、休息、劳动安全等权益。
也就是说，那些天天在外跑滴滴、跑外卖的长期打工人，应该签订正规的劳动合同，视为平台的真正“员工” 。
至于在平台兼职的人员，不管出于什么理由兼职，都应该合理签订书面协议，比如制定安全的休息时间、相应的报酬原则、重要的安全保障等等。
消息一出，网友直呼：“支持” 。

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还有外卖小哥分享了自己的体会：
“作为一名外卖小哥，我深有体会，和平台不是雇佣关系，想参加五险一金自己交，然而作为自由职业者，在一个小城市都要一千多一个月，已经很久没有交了，害怕生病。”