IM·视点｜一名导演的诞生，离不开背后的那个人( 二 ) 关注近日

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▲侯孝贤
侯孝贤精神气质还穿越海峡，影响着大陆几代的导演。
贾樟柯就是侯孝贤的粉丝之一，他在侯孝贤身上受到了来自学院之外的另一种深刻影响
“
孝贤二字总让我联想起县城那些衰败院落门匾上，诸如‘耕读之家’‘温良恭俭’古人题字，我隐约觉得，在侯孝贤的身上，在他的电影里一定还保留着繁体字般的气质。
连当今时代的新锐导演毕赣也曾直言侯孝贤对他的影响。
“在精神层面侯导会影响我，从侯导这边我就可以学到很多具体的拍摄手法，比如这列火车为什么适合放入这部电影，我因此需要去怎样勾选元素，需要使用什么样的笔触，这些都是从他身上学的。”
导演传承不仅是新旧交替的单向传递，更是导演精神气质的弥漫扩散，更是一代代电影人艺术精神的流动不息。
导演师徒制背后的培养逻辑
当我们越过导演师徒故事的深情厚谊理性分析，也能发现成熟导演往往能为新导演提供诸多助力，其中最为重要的便是选贤举能，经验指导以及人格熏陶。
千里马常有，而伯乐不常有。所有初出茅庐的导演都需要一个施展胸中抱负的机会，而成熟导演们往往能给予他们这个宝贵的机会。
“第四代”导演的代表人物吴天明就是这样一个擅长给予新导演机会的人。
吴天明总是扮演着“老大哥”的角色，而他所在的西安电影制片厂也成为了年轻导演的展示舞台。
其次，成熟导演道远知骥，他们往往有着更丰富的创作经验，并能给予新导演切实的指导。
事实上，许多导演都有过跟随老导演做过场记、副导演的经历，在他们的细心点拨甚至教导下才逐渐成熟起来，因此他们在作品中潜移默化地以“新电影”为范本进行学习模仿，有着许多“新电影”时期的影子。
洪智育先后担任过侯孝贤《戏梦人生》的助理导演，同时追随剪接大师廖庆松担任剪接助理学习剪接，在不断积累经验之后，他才逐渐成为台湾电影少数专职的副导演。魏德圣曾跟随杨德昌和日本导演林海象拍摄电影，他先后当过场记、制作助理、副导演等职务，积累了大量的电影拍摄经验。
再次，成熟导演们不仅给予新导演经验的指导，也以其自身的人格魅力、电影信仰影响着新导演对人生，对行业的态度。
曾被许鞍华提携过的关锦鹏曾回忆道：“我记得有一次和许导一起工作，到一个茶楼去，有一个比较年轻的演员，一直在吃白米饭，突然许导就给她加菜。一个导演能这样深切、真诚地对待身边的演员和工作人员，这一点让我很感动。”
许鞍华不仅在待人接物上影响着关锦鹏，他对于电影的那份赤子之心也大多传承自许鞍华。
许鞍华曾对关锦鹏说：“阿关，你要记住，拍任何一部电影都要当它是你的最后一部电影，以后你就没得拍了，这样你的所有能量才能释放出来。”
正是带着这种释放出所有能量的激情，关锦鹏才能在“尽皆过火,尽是癫狂”的香港银幕上，悉心描摹时代洪流中的平凡众生像。
每位电影创作者都如在雾中行走的旅人，都需要人铿锵有力的为你指路引航。
正如宁浩确立自己的电影初心，有赖于恩师郑洞天的提点。还在北影读书时，宁浩开始准备自己的第一部电影《香火》，同一时期，电影学院郑洞天教授希望他来做自己电影的执行导演。一番纠结后，宁浩决定暂停自己的项目，优先协助老师，得知情况的郑洞天直接回绝了他。

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