实际上 ， 如何实现职业生涯、职业技能的快速提升 ， 都有方法 ， 更有规律可循 。
在职业生涯的第二个十年 ， 我们需要学习的知识则更多 ， 跟领导的相处之道 ， 充电学习的知识方向 ， 转行的技巧 ， 三十多岁重新规划定居城市 ， 等等 ， 都是大课题 。
另外 ， 打工确实不一定能实现财务自由 ， 但工作之外的职业人生也是可以拓展的 ， 面对自己直到65岁才退休的漫长职业生涯 ， 我们需要的是一份理性且睿智的职业生涯规划蓝图 ， 这才能应对未来的职业发展需求 ， 并管控单位裁员、失业等职业风险 。
有人说 ， 40岁之后的职业人生你怎么没讲？无论从理论还是实践来说 ， 40岁开外的职业人生 ， 已经大多数情况下来不及转身了 ， 尽管也有所谓的“大器晚成”“中年发迹” ， 但这也是建立在职业生涯前二十年的基础之上 。

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