记者调查:节假日也要执勤的公安民警如何休整( 三 )


宫志刚同时指出,公安机关需要进一步梳理核心警务,减少非警务活动投入,同时加大在警务社会化方面的探索,切实发挥社会力量在维护秩序、防控风险等各个方面的重要作用 。
暖心工程
减免后顾之忧
“您家里还有什么困难需要我们帮助解决的吗?”
“没有 。我们身体挺好,生活也好,唯一的希望就是儿子好好干工作,给家乡争光!”
这是山东日照出入境边防检查站执勤三队教导员牟国芳与新疆霍尔果斯边检站执勤八队民警王跃山及其母亲视频慰问通话时的一幕 。
王跃山坦言,虽然远离老家滕州,与父母聚少离多,但正是家人的支持和理解,让他有了奋勇前行的精神动力 。
根据国家移民管理局统一部署,国庆长假前夕,日照边检站开展了“暖心爱警一家亲·凝心聚力保边疆”戍边人员家庭主题慰问,向18个山东籍戍边人员家庭送去节日的问候 。
这18名山东籍戍边民警扎根在新疆、西藏、云南、黑龙江、吉林、辽宁6个边境省份 。他们当中,有的在边境派出所,保卫一方平安;有的在边境检查站,战斗在反恐前沿;有的在出入境边检站,忠诚守护国门 。地处祖国边陲,戍边人员常年两地分居、无法照顾家人,以“一家不圆圆万家”的铮铮誓言,践行着一名移民管理警察的初心 。
“在国庆佳节到来之际,我们按照国家移民管理局的通知要求,向长期坚守在边境一线和口岸国门的山东籍民警职工以及一直以来默默支持移民管理事业的家属们传递党组织的关心、表达最亲切的慰问 。通过此次视频慰问活动,同样也引导、激励广大民警职工知责于心、担责于身、履责于行,肩负起捍卫国家政治安全、维护国门口岸稳定的神圣职责使命 。”该站政委高希栋说 。
岁月静好,总有人在默默负重前行 。对于出生在戍边人员家庭的孩子来说,由于父母远在边疆工作,他们的成长过程中注定会缺少父亲或者母亲的陪伴,但这份缺失的陪伴总有人惦记着并想尽办法弥补 。
截至9月30日,872名国家移民管理机构戍边人员跨省异地就读子女,均收到国家移民管理局发放的助学金 。
为关爱戍边人员跨省异地就读子女,让孩子的成长之路有更多被爱的幸福印记,去年春节,国家移民管理局部署开展“边关年·家国情”活动,邀请沿边九省区艰苦边远地区民警家属前往边疆,与节日期间坚守岗位无法回家的民警团聚 。
晏杨是西藏日喀则边境管理支队老马泉河边境检查站教导员,儿子晏仁浓在重庆读小学 。晏仁浓刚入学时很调皮,远在高原的晏杨得知后急在心里,却没有任何办法 。
去年春节接到邀请,晏仁浓与母亲踏上前往雪域高原的路途,一路辗转3000多公里,跨越关山重重来到父亲所在的单位 。在海拔4300多米的高原,晏仁浓产生了强烈的高原反应,吸着氧气,看着窗外起伏的雪山,还有眼前被紫外线晒得黝黑的父亲,他幼小的心灵受到触动 。
“爸爸的工作环境你也都看到了,整天有忙不完的工作,还要担心你,你是个男子汉,一定要听妈妈的话,好好学习,不能让爸爸担心 。”晏杨这样引导儿子 。
回到重庆后,晏仁浓改变了以往的态度,学习成绩有了大幅提升 。晏杨感慨地说:“如果孩子没有来过西藏,没有感受过这里的苦,就不可能转变这么快,我也不能安心戍边 。”
采访人员采访获悉,公安机关近年创新探索的各项暖警惠警务实举措不仅最大限度减免广大民警的后顾之忧,也为民警获得更高质量的休假创造了有利条件 。
针对高速交警夫妻两地分居等难题,江西省公安厅高速交警总队建立民警轮岗交流机制,采取积分制管理,分批次解决的办法,打造高速交警“百公里生活圈”,尽可能照顾民警在离家不到一百公里的地方上班,由此也能享受到与家人团聚更长、休假质量更高的假期 。